Data: 09/04/2010

Numero : 100074

Deliberazione della Giunta Comunale n. 74 del 09.04.2010.

 

OGGETTO: SCORRIMENTO GRADUATORIA DEL CONCORSO PUBBLICO,  PER ESAMI,  PER LA COPERTURA  DI N. 1 POSTO DI ISTRUTTORE - CAT. C1 - AREA AFFARI GENERALI (A TEMPO INDETERMINATO) - ASSUNZIONE DELLA SECONDA CLASSIFICATA, DA ASSEGNARE ALL'UFFICIO TECNICO COMUNALE - A TEMPO DETERMINATO PER SOSTITUZIONE MATERNITA' - ATTO DI INDIRIZZO.-

 

LA GIUNTA COMUNALE

 

- RICHIAMATA la determinazione del Responsabile del Servizio Area Affari Generali n. 197 del 18.05.2009, con la quale si approvava il Bando di Concorso Pubblico, per esami, per la copertura di n. 1 posto di Istruttore - Cat. C1 - da assegnare all'Area Affari Generali - a tempo pieno e indeterminato;

 

- PRESO ATTO che il Bando di Concorso di cui trattasi è stato pubblicato sulla Gazzetta Ufficiale - 4^ Serie Speciale Concorsi (solo Bandi) - n. 40 del 26.05.2009, e che entro la scadenza del 25.06.2009 sono pervenute al Protocollo del Comune di Garda (VR) n. 89 domande di ammissione allo stesso;

 

- RICHIAMATA la determinazione del Responsabile del Servizio Area Affari Generali n. 274 del 03.07.2009, con la quale si nominava la Commissione Giudicatrice per l'espletamento del predetto Concorso Pubblico, per esami, per la copertura di n. 1 posto di Istruttore - Cat. C1 - da assegnare all'Area Affari Generali - a tempo pieno e indeterminato;

 

- RICHIAMATA la determinazione del Responsabile del Servizio Area Affari Generali n. 307 del 31.07.2009, con la quale:

* si approvavano i procedimenti e gli atti posti in essere dalla Commissione Giudicatrice del predetto Concorso Pubblico, per esami, per la copertura di n. 1 posto di Istruttore - Cat. C1 - da assegnare all'Area Affari Generali - a tempo pieno e indeterminato - e precisamente i verbali n. 1-2-3 in data 22.07.2009 e n. 4 in data 27.07.2009 - nonché la relativa graduatoria finale di merito dalla stessa elaborata, la quale ha validità tre anni;

* si assumeva, a tempo pieno e indeterminato, la prima classificata a partire dall'01.09.2009;

 

- PRESO ATTO che la graduatoria finale di merito del predetto Concorso Pubblico, così come previsto nel Bando, può essere utilizzata anche per eventuali assunzioni a tempo determinato;

 

- RICHIAMATA la deliberazione della Giunta Comunale n. 73 in data 09.04.2010, resa immediatamente eseguibile, con la quale si è espresso parere favorevole e nulla osta al trasferimento per mobilità esterna, con decorrenza 16.05.2010 (primo giorno lavorativo 17.05.2010), al Comune di Castelnuovo del Garda (VR), ai sensi dell'art. 49, comma 1, del D.Lgs. 27.10.2009, n. 150, della dipendente Dr.ssa SALZANI MONICA - Istruttore Cat. C1 - Area Lavori Pubblici - in servizio presso l'Ufficio Tecnico Comunale, come da:

            . richiesta  in data 02.04.2010,  pervenuta  al  ns. Protocollo  n. 5460 in pari data, presentata dalla dipendente,

            . richiesta Prot. n. 7086 del 02.04.2010 del Comune di Castelnuovo del Garda (VR), pervenuta al ns. Protocollo n. 5504 in pari data,

            . nota  Prot. n. 5758  in data 08.04.2010   del Responsabile   dell'Area Lavori Pubblici,  Geom. SAVOIA ALESSANDRO;

 

- PRESO ATTO che con la predetta nota Prot. n. 5758 in data 08.04.2010 il Responsabile dell'Area Lavori Pubblici, oltre ad esprimere parere favorevole in merito alla richiesta di mobilità esterna volontaria della dipendente Dr.ssa SALZANI MONICA, precisa quanto segue:

“in considerazione della notevole mole di lavoro svolto dall'Ufficio, si chiede di provvedere, con sollecitudine, alla sostituzione della predetta dipendente mediante assunzione di un Istruttore, anche a tempo determinato, da adibire alla gestione dei procedimenti amministrativi relativi all'Area Lavori Pubblici e all'assistenza e supporto del Responsabile nell'emanazione ed esecuzione degli atti amministrativi di competenza”;

 

- CONSIDERATO che nell'Area Tecnica - settore Edilizia Privata - una dipendente è attualmente assente per maternità;

 

- RITENUTO, per il momento, al fine di garantire la continuità del servizio, nonché per motivi di economicità e snellezza delle procedure amministrative, di dover provvedere alla sostituzione della dipendente in maternità, attingendo dalla graduatoria finale di merito del sopra evidenziato Concorso Pubblico, per esami, per la copertura di n. 1 posto di Istruttore - Cat. C1 - da assegnare all'Area Affari Generali - approvata con determinazione del Responsabile del Servizio n. 307 del 31.07.2009, evitando così di procedere ad una nuova selezione, vista l'urgenza;

 

 

- RITENUTO di dover dare mandato al Responsabile del Servizio - Area Affari Generali - di interpellare la seconda classificata del predetto Concorso Pubblico, al fine di assumerla a tempo pieno e determinato, per sostituzione maternità, in qualità di Istruttore Cat. C1 assegnandola all'Ufficio Tecnico Comunale;

 

- RITENUTO il presente provvedimento atto di indirizzo per il Responsabile del Servizio;

 

- VISTO che l'art. 17 del D.P.R. n. 693/1996 permette di assumere in servizio il personale in via provvisoria sotto riserva di accertamento del possesso dei requisiti richiesti;

 

- VISTO il vigente "Regolamento Comunale degli Uffici e dei Servizi e Disciplina delle Modalità di Assunzione, dei Requisiti di Accesso e delle Modalità Concorsuali", approvato con deliberazioni della Giunta Comunale  n. 199 del 27.10.2006 e n. 29 del 09.02.2007, e integrato con  deliberazioni della Giunta Comunale n. 36 del 25.02.2008, n. 171 del 23.12.2008 e n. 145 del 04.09.2009,  esecutive;

 

- VISTO il Decreto Legislativo 30.03.2001, n. 165, avente ad oggetto: “Norme generali sull'ordinamento del lavoro alle dipendenze delle Amministrazioni Pubbliche” e successive modifiche e integrazioni;

 

- VISTO il Decreto Legislativo 18.08.2000, n. 267 - "Testo Unico delle Leggi sull'ordinamento degli Enti Locali";

 

- VISTA la disponibilità del Bilancio 2010,   approvato  con deliberazione del Consiglio Comunale  n. 40 del 28.12.2009, esecutiva;

 

- VISTO il dispositivo del Sindaco n. 01/2010 del 04.01.2010 - Prot. n. 17/2010 - con il quale le funzioni di cui ai commi 2-3 dell'art. 107 del D.Lgs. 18.08.2000, n. 267 - T.U.E.L.,  relativamente all'AREA AFFARI GENERALI,  sono conferite per l'anno 2010 alla Sig.ra LO GALBO BARBARA - Istruttore Direttivo Cat. D1 - con attribuzione della POSIZIONE ORGANIZZATIVA;

 

- VISTO il dispositivo del Sindaco n. 03/2010 del 04.01.2010 - Prot. n. 19/2010 - con il quale le funzioni di cui ai commi 2-3 dell'art. 107 del D.Lgs. 18.08.2000, n. 267 - T.U.E.L., relativamente all'AREA CONTABILE E FINANZIARIA, sono conferite per l'anno 2010 al Rag. SALIER GIAN MATTEO - Istruttore Cat. C5 - con attribuzione della POSIZIONE ORGANIZZATIVA;

 

- VISTA la deliberazione della Giunta Comunale n. 55 in data 05.03.2010, resa immediatamente eseguibile,  relativa a:  "APPROVAZIONE PIANO ESECUTIVO DI GESTIONE  -  P.E.G.  -  PER L'ANNO 2010";

 

- VISTA la proposta di deliberazione G.C. n. ­75/2010 avente per oggetto: "SCORRIMENTO GRADUATORIA DEL CONCORSO PUBBLICO,  PER ESAMI,  PER LA COPERTURA  DI N. 1 POSTO DI ISTRUTTORE - CAT. C1 - AREA AFFARI GENERALI (A TEMPO INDETERMINATO) - ASSUNZIONE DELLA SECONDA CLASSIFICATA, DA ASSEGNARE ALL'UFFICIO TECNICO COMUNALE - A TEMPO DETERMINATO PER SOSTITUZIONE MATERNITA' - ATTO DI INDIRIZZO", proponente: il Sindaco;

 

- VISTI i pareri favorevoli in ordine alla regolarità tecnica e contabile soprariportati;

 

- CON VOTI unanimi espressi nei modi e forme di Legge,

 

D E L I B E R A

 

per le motivazioni di cui in premessa e che si intendono qui integralmente riportate per farne parte integrante, formale e sostanziale, quanto segue:

 

1. di scorrere la graduatoria finale di merito - avente validità di anni tre e che, come previsto nel Bando, può essere utilizzata anche per eventuali assunzioni a tempo determinato - del Concorso Pubblico, per esami, per la copertura di n. 1 posto di Istruttore - Cat. C1 - da assegnare all'Area Affari Generali - approvata con determinazione del Responsabile del Servizio n. 307 del 31.07.2009, per l'assunzione di n. 1 Istruttore per sostituzione maternità;

 

2. di dare mandato al Responsabile del Servizio - Area Affari Generali - di interpellare la seconda classificata del predetto Concorso Pubblico, al fine di assumerla a tempo pieno e determinato, per sostituzione maternità, in qualità di Istruttore Cat. C1 assegnandola all'Ufficio Tecnico Comunale;

 

3. di attribuire alla stessa il trattamento economico previsto dalla Cat. C1 di cui al vigente C.C.N.L. Comparto Regioni-Enti Locali, oltre al rateo di XIII Mensilità, all'assegno familiare se dovuto, all'indennità di fine rapporto in ragione del periodo prestato e a tutti gli altri emolumenti spettanti per Legge. Tutti gli emolumenti citati sono soggetti alle ritenute previdenziali, assistenziali e fiscali previste dalla Legge;

 

4. la spesa necessaria trova imputazione all'int. 1010601, cap. 220 - Riga di PEG 01 - Area Contabile e Finanziaria - "Stipendi Personale Ufficio Tecnico" del Bilancio c.a., che offre la necessaria disponibilità;

 

5. di dare atto che la presente deliberazione viene adottata nel rispetto delle disposizioni di Legge vigenti;

 

6. di trasmettere, per conoscenza, copia del presente atto alle R.S.U.;

 

7. in attuazione degli obiettivi di cui in premessa, il Responsabile dell'Ufficio/Servizio provvederà come da propria competenza;

 

8. di dare atto che sono stati acquisiti i pareri favorevoli di cui all'art. 49 - 1° comma - del D.Lgs. 18.08.2000, n. 267 - T.U.E.L.;

 

9. di dare atto che la presente deliberazione diviene esecutiva ai sensi dell'art. 134, 3° comma, del D.Lgs. 18.08.2000, n. 267 - T.U.E.L., dopo il decimo giorno dalla sua pubblicazione all'Albo Pretorio.-

 

10. Successivamente, vista l'urgenza di disporre in merito, la presente deliberazione viene dichiarata, con voti unanimi, immediatamente eseguibile ai sensi dell'art. 134, 4° comma, del D.Lgs. 18.08.2000, n. 267 - T.U.E.L..-

 

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